PENGARUH KERAGAMAN DEWAN DIREKSI PERATAAN TERHADAP LABA (Studi pada Perusahaan Manufaktur di yang Terdaftar Bursa Efek Indonesia)

Muhammad Alif C 301 22 068. “Pengaruh Keragaman Dewan Direksi terhadap
Perataan Laba (Studi pada Perusahaan Manufaktur yang terdaftar di Bursa Efek
Indonesia)”. Dibimbing oleh Muhammad Ilham Pakawaru.
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh keragaman dewan direksi
terhadap perataan laba perusahaan manufaktur yang terdaftar di Bursa Efek
Indonesia (BEI). Keragaman dewan direksi diukur melalui lima dimensi, yaitu
gender, usia, latar belakang pendidikan, kewarganegaraan, dan masa jabatan.
Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif. Data yang digunakan
merupakan data sekunder yang diperoleh dari laporan tahunan perusahaan
manufaktur yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia selama periode penelitian.
Teknik analisis data yang digunakan adalah regresi data panel dengan menggunakan
aplikasi Stata untuk menguji pengaruh masing masing variabel keragaman dewan
direksi terhadap perataan laba perusahaan. Hasil penelitian menunjukkan bahwa
gender, latar belakang pendidikan, dan masa jabatan dewan direksi tidak
berpengaruh signifikan terhadap perataan laba. Sementara itu usia dan
kewarganegaraan dewan direksi berpengaruh negatif signifikan terhadap perataan
laba.
Kata Kunci: Keragaman Dewan Direksi, Perataan Laba, Perusahaan
Manufaktur, Bursa Efek Indonesia, Regresi Data Panel