PENGARUH DUKUNGAN ORGANISASI DAN KETIDAKAMANAN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI HARIAN LEPAS (PHL) DI LINGKUP KANTOR BADAN PENANGGULANGAN BENCANA DAERAH PROVINSI SULAWESI TENGAH

MENTARI PUTRI DIAPATI (2023) PENGARUH DUKUNGAN ORGANISASI DAN KETIDAKAMANAN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI HARIAN LEPAS (PHL) DI LINGKUP KANTOR BADAN PENANGGULANGAN BENCANA DAERAH PROVINSI SULAWESI TENGAH. Sarjana thesis, Universitas Tadulako.

Full text not available from this repository.

Abstract

Mentari Putri Diapati, C201 18 337, Judul Penelitian “Pengaruh Dukungan Organisasi dan Ketidakamanan Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Harian Lepas (PHL) Di Lingkup Kantor Badan Penanggulangan Bencana Daerah Provinsi Sulawesi Tengah”. Dibimbing oleh Niluh Putu Evvy Rossanty.
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh dukungan organisasi dan ketidakamanan kerja terhadap kinerja pegawai harian lepas (PHL) di lingkup kantor badan penanggulangan bencana daerah provinsi Sulawesi Tengah. Populasi seluruh pegawai harian lepas (PHL) dikantor badan penanggulangan bencana daerah provinsi sulawesi tengah. Penentuan jumlah sampel menggunakan purposive sampling. Penelitian ini bersifat deskriptif verifikatif dengan analisis regresi linear berganda. Hasil penelitian menunjukan bahwa dukungan organisasi dan ketidakamanan kerja secara simultan dan parsial berpengaruh terhadap kinerja pegawai harian lepas (PHL) di lingkup kantor badan penanggulangan bencana daerah provinsi Sulawesi Tengah.
Kata kunci: Dukungan Organisasi, Ketidakamanan Kerja, dan Kinerja Pegawai

Item Type: Thesis (Sarjana)
Commentary on: Eprints 0 not found.
Divisions: Fakultas Ekonomi dan Bisnis > Ekonomi Manajemen
SWORD Depositor: Users 0 not found.
Depositing User: Users 0 not found.
Date Deposited: 22 Jan 2025 07:16
Last Modified: 06 Feb 2025 07:14
URI: https://repository.untad.ac.id/id/eprint/125050
Baca Full Text: Baca Sekarang

Actions (login required)

View Item
View Item