PENGARUH KOMPETENSI SUMBER DAYA MANUSIA DAN LINGKUNGAN PENGENDALIAN TERHADAP PENCEGAHAN FRAUD MELALUI KUALITAS LAPORAN KEUANGAN SEBAGAI VARIABEL INTERVENING

ABSTRAK
Adiguna Setiawan C 302 17 007, dengan judul “Pengaruh Kompetensi Sumber Daya Manusia dan Lingkungan Pengendalian Melalui Kualitas Laporan Keuangan Sebagai Variabel Intervening Terhadap Pencegahan Fraud di Provinsi Sulawesi Tengah”. Dibimbing oleh Chalarce Totanan, dan Nina Yusnita Yamin.
Penelitian menggunakan desain penelitian survey, dan Jenis data yang digunakan dalam penelitian ini adalah data kuantitatif. Teknik pengumpulan data pada penelitian ini melalui kegiatan penyebaran kuesioner. Dengan metode Partial Least Square. Dari hasil penelitian peneliti diketahui bahwa kompetensi sumber daya manusia terbukti secara langsung berpengaruh signifikan terhadap kualitas laporan keuangan pada OPD di Provinsi Sulawesi Tengah, lingkungan pengendalian terbukti secara langsung berpengaruh signifikan terhadap kualitas laporan keuangan pada OPD di Provinsi Sulawesi Tengah, kualitas laporan keuangan terbukti berpengaruh secara langsung dan signifikan terhadap pencegahan fraud pada OPD di Provinsi Sulawesi Tengah, kompetensi sumber daya manusia terbukti secara tidak langsung berpengaruh terhadap pencegahan fraud pada OPD di Provinsi Sulawesi Tengah, lingkungan pengendalian terbukti secara tidak langsung berpengaruh terhadap pencegahan fraud pada OPD di Provinsi Sulawesi Tengah, kompetensi sumber daya manusia terbukti berpengaruh secara langsung terhadap pencegahan fraud pada OPD di Provinsi Sulawesi Tengah, dan lingkungan pengendalian tidak terbukti memiliki pengaruh langsung terhadap pencegahan fraud pada pada OPD di Provinsi Sulawesi Tengah.

Kata Kunci: Kompetensi SDM, Lingkungan Pengendalian, Kualitas Laporan Keuangan, Pencegahan Fraud, OPD Sulawesi Tengah.