KINERJA APARATUR DESA LENJU KECAMATAN SOJOL UTARA KABUPATEN DONGGALA

ABSTRAK
RATU DEA ANANDA B 101 14 057 Judul Skripsi „?Kinerja Pemerintah Desa Lenju Kecamatan Sojol Utara Kabupaten Donggala’’. Pembimbing Utama Ibu Dr. Daswati, M.Si dan Pembimbing pendamping Kedua Bapak Muh. Rapi, S.sos, M.Si.
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui apakah Kinerja Pemerintah Desa Lenju Kecamatan Sojol Utara Kabupaten Donggala sudah melaksanakan Tugas dan fungsinya sebagai Pemerintah Desa. Dasar penelitian ini yang digunakan adalah Deskriptif dengan menggunakan pendekatan analisis Kualitatif, Penelitian ini menggunakan teori Kinerja Agus Dwiyanto dengan 5 (lima) indikator penilaian Kinerja yaitu Produktivitas, Kualitas layanan, Responsivitas, Responsibilitas dan Akuntabilitas. Adapun Informan dalam penelitian ini berjumlah 5 (lima) orang yaitu Sekretaris Desa, Ketua BPD, Ketua karang taruna, Ketua RT dan Masyarakat. Teknik yang digunakan dalam menentukan informan adalah teknik purposive yaitu dengan memilih informan atau menentukan informan secara sengaja. Teknik pengumpulan data dalam penelitian ini menggunakan teknik : Observasi, Wawancara dan Dokumentasi. Metode yang digunakan oleh peneliti ini yaitu menggunakan metode analisis kualitatif.
Berdasarakan hasil penelitian yang diperoleh peneliti bahwa dari indikator tersebut dilihat dari 4 (empat) indikator yaitu Produktivitas, Kualitas Layanan, Responbilitas dan akuntabilitas sudah baik dalam melaksanakan tugas dan fungsinya. Namun dari indikator Responsivitas masih kurang baik, sehingga penulis berkesimpulan bahwa Kinerja Pemerintah Desa Lenju Kecamatan Sojol Utara Kabupaten Donggala dalam sumber daya manusia mewujudkan visi dan misi kepada masyarakat Desa Lenju sudah baik. Hanya saja dapat dilihat kurangnya tanggung jawab dari segi waktu. Masih ada beberapa pegawai yang datang tidak tepat waktu masuk kantor karna tanggung jawab pemerintah Desa itu sangat besar dalam melaksanakan tugas dan fungsinya, maka dari itu pimpinan kepala desa harus lebih tegas lagi dan memberikan arahan untuk kepada pegawai agar tidak melakukan kembali keterlambatan masuk kantor agar pemerintah desa berjalan dengan baik.
KATA KUNCI : Kinerja Pemerintah Desa Lenju, Produktivitas, Kualitas Layanan, Responsifits, Responbilitas dan Akuntabilitas.