Pengaruh Remunerasi Terhadap Kinerja Dosen Pada Masa Pandemi Covid-19 Di FISIP Universitas Tadulako

Nurul Indriani Safitri B 101 18 088, dengan judul “Pengaruh Remunerasi
Terhadap Kinerja Dosen Pada Masa Pandemi Covid-19 Di Fakultas Ilmu
Sosial dan Ilmu Politik Universitas Tadulako”. Dibimbing oleh Dr.
Syahruddin Hattab, M.Si bersama Muhammad Ahsan Samad, S.IP, M.Si
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui sejauh mana remunerasi
berkorelasi terhadap kinerja dosen pada masa pandemi covid-19 di FISIP
UNTAD. Dalam penelitian ini digunakan teknik pengumpuan data melalui media
kuesioner, observasi, dan dokumentasi. Populasi dan sampel dalam penelitian ini
berjumlah 30 responden. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah
metode kuantitatif dan untuk menganalisis data digunakan analisis regresi linier
sederhana.
Berdasarkan hasil penelitian diketahui bahwa besarnya pengaruh variabel
Remunerasi (X) terhadap Kinerja Dosen (Y) ditunjukkan oleh nilai koefisien
determinan (r2
) yakni 0,127 atau 12,7%. Selain itu hasil uji hipotesis atau uji T
menunjukan nilai sig 0,054 < 0,05. Dari hasil penelitian diketahui bahwa
Remunerasi (X) berpengaruh terhadap Kinerja Dosen (Y) pada masa pandemic
covid-19 di FISIP UNTAD yang dibuktikan dengan nilai koefisien regreasi yang
bernilai positif Y= 27.590 + 0.423X

Kata Kunci = Remunerasi, Kinerja Dosen